Communications Manager:in

Als Communications Manager:in bist du für unsere digitale Marketing Strategie, deren Umsetzung und die DAYONE Website verantwortlich. Mit einem Gespür für unsere Zielgruppen und deren Bedürfnisse entwickelst du relevante Inhalte, die auf Interesse stoßen und DAYONE bekannt machen. Fortlaufende, datengetriebene Erkenntnisse helfen dir dabei, kontinuierlich die Effektivität der durchgeführten SEM, Social und Career Network Maßnahmen zu verbessern, um so Leads für neue spannende Herausforderungen zu generieren.

Dein Verantwortungsbereich

  • In enger Zusammenarbeit mit unserem New Business und Design Team entwickelst du unsere Online Marketing Strategie und dazugehörige Maßnahmen, mit denen wir Aufmerksamkeit und Interesse für das DAYONE Leistungsangebot wecken
  • Dazu zählen insbesondere Content Marketing Maßnahmen, die mittels SEM, Social und Karrierenetzwerken beworben und verteilt werden
  • Die Ausarbeitung dafür benötigter Inhalte verantwortest du in Zusammenarbeit mit DAYONE Kolleg:innen und externer Unterstützung
  • Mithilfe des implementierten Tracking und Analytics überprüfst du kontinuierlich die Wirksamkeit unserer Maßnahmen und leitest daraus neue Ideen und Optimierungen ab
  • Als Product Owner unserer Website optimierst du Struktur und Inhalte kontinuierlich auf Basis gesammelter Erkenntnisse, um die Lead Conversion zu erhöhen

Deine Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Digital Innovation in einer Digitalagentur oder Startup, wo du an der Entwicklung und Strategie digitaler Produkte beteiligt warst
  • Du kommst aus dem UX Design und/ oder hast eine ausgeprägte Design Kompetenz
  • Du bist bekannt für deine überragende Fähigkeit, eine Strategie in digitale Produkte zu überführen
  • Lösungsorientiertes Arbeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und eine hervorragende Organisation, im Team und mit dem Kunden, sind deine Stärken
  • Außerdem bist du ein Kommunikationstalent. Du kommunizierst klar, strukturiert, effektiv und eloquent und bist in der Lage deinen Kommunikationsstil an die Anforderungen diverser Empfängergruppen anzupassen
  • Du zeichnest dich aus durch unschlagbare Überzeugungskraft. Dir fällt es leicht, dein Gegenüber durch die Integration verschiedener Perspektiven und die Lieferung von scharfen, logischen Begründungen verpackt in überzeugende Geschichten für deine Lösung zu gewinnen
  • Deine Kolleg:innen schätzen dich für deine sehr gute Selbstführung. Du findest auch bei herausfordernden Situationen immer die positive Seite und inspirierst deine Teammitglieder.
  • Deine Kolleg:innen schätzen dich für deine sehr gute Selbstführung. Du bist eine selbstreflektierende Führungspersönlichkeit, handelst auch in stressigeren Zeiten mutig, zuverlässig und ausgeglichen und findet auch bei noch so herausfordernden Situationen immer die positive Seite und inspirierst dir zu folgen. Außerdem bist du dir deiner eigene mentalen und physischen Grenzen bewusst und weißt, wann es an der Zeit ist die eigenen Akkus wieder aufzuladen und wie
  • Außerdem bist du dir deiner eigenen mentalen und physischen Grenzen bewusst und weißt, wann es an der Zeit ist die eigenen Akkus wieder aufzuladen und wie
  • Du besitzt eine sympathische Neugierde und hast Spaß, den Aufbau eines renommierten Service Design Studios proaktiv und motiviert mitzugestalten
  • Du besitzt eine natürliche, hohe Motivation dich stetig zu informieren, zu verbessern und weiterzuentwickeln
  • Du besitzt sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDu hast ein ausgeprägtes Interesse für nutzerzentriertes Design, insbesondere in den Bereichen Strategic Design und Product Design (UX/UI)
  • Du hast in deinen vorherigen Stationen gute Kenntnisse im Bereich digitales Marketing aufgebaut, idealerweise im Beratungs- oder Dienstleistungsumfeld (SEM, Social, Content & Karrierenetzwerke)
  • Analytisches und strategisches Denkvermögen zeichnen deine eigenverantwortliche Herangehensweise aus, mit der du unsere Unternehmensstrategie fortlaufend in unterschiedliche Online Marketing Maßnahmen überführst
  • Deine empathische und eloquente Art im Umgang mit Menschen zählt zu deinen Stärken
  • Du verfügst über einen ausdrucksstarken Schreibstil, mit dem du eigenständig Inhalte für unsere Website und unsere Kommunikationskanäle auf den Punkt bringst

Darauf kannst du dich freuen:

Flexible und geregelte Arbeitszeit

Wir arbeiten ausgeschlafen und konzentriert. Abends sind die Lichter aus. Und müssen sie doch einmal an bleiben, sorgt unsere faire Überstundenregelung für Lichtblicke.

Weiterbildungsbudget

Bei uns lernst Du jedes Jahr dazu – garantiert: Alle Mitarbeiter:innen bekommen ein jährliches Budget für fachliche und persönliche Weiterbildung.

Neues Equipment

Für uns selbstverständlich und für Dich unverzichtbar: An deinem ersten Arbeitstag warten ein aktuelles Macbook und ein großer Monitor auf dich. Und bei Bedarf auch ein iPhone.

BVG-Monatskarte

Du reist täglich mit den Öffis ins Studio? Das BVG-Ticket geht auf uns!

Homeoffice

Wir freuen uns über jeden persönlichen Schnack in der Studio-Küche. Du kannst aber auch jederzeit mal später kommen, früher gehen, zu Hause arbeiten – und das auch nach COVID19.

Feedback-Kultur

In regelmäßigen, strukturierten Feedback-Terminen helfen wir uns gegenseitig dabei, uns konstant weiterzuentwickeln.

Freunde von Freunden

Bei einer Empfehlung neuer Talente kannst du dich doppelt freuen: über ein tolles neues Teammitglied und eine Vermittlungsprämie.

Offsites

Die DAYONE Offsites sind legendär und unser Highlight des Jahres. Wir waren schon zusammen in Athen und auf Mallorca – das nächste Mal bist du dabei.

Team Events

Jeden letzten Freitag im Monat treffen wir uns zum "Freitagsbier". Und es kann auch vorkommen, dass wir einfach mal so mit Pizza, DAYONE Playlist und tollen Gesprächen im Studio versacken.

But first: Coffee!

Grundsätzlich nichts Besonderes mehr. Unserer schmeckt aber.

Neugierig? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Transparenz von Anfang an – so ist der Bewerbungs-Prozess bei DAYONE:

Schritt 1

Bitte sende uns deine Bewerbung - klassisch oder ausgefallen kreativ. Idealerweise direkt mit möglichem Startdatum und deiner Gehaltsvorstellung. Du bekommst nach spätestens einer Woche eine Antwort von uns.

Schritt 2

Wir vereinbaren unser erstes Kennenlernen mit dir: Zu einem ersten entspannten Austausch empfängt dich jeweils ein:e Vertreter:in aus dem People Management und dem Fachbereich. Spätestens nach einer Woche bekommst du eine Rückmeldung.

Schritt 3

Du erhältst eine Aufgabe, mit der du uns von deinen Fähigkeiten überzeugen kannst. Bei einem zweiten Treffen präsentierst du in lockerer Runde dann deine Ergebnisse – und bekommst nach spätestens einer Woche schon die finale Rückmeldung.

Schritt 4

Du unterschreibst deinen Arbeitsvertrag! Wir freuen uns riesig auf die Zusammenarbeit mit dir.

Schritt 5

Um deine Neugierde zu stillen, bekommst du schon jetzt online einen Überblick darüber, was dich bei uns in den ersten Tagen und Wochen bei DAYONE erwartet.

Du willst Teil des Teams werden?

Wir freuen uns auf dich. Schick uns gerne deine Bewerbung.

Schreib Annika